石家庄站
[更换]
热门搜索： 互联网 领导力 执行力 中层管理 团队建设 TTT 经销商管理 销售技巧 易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到 27 个讲师课程

劳动用工讲师课程

张立萍 劳动用工法律风险防范
劳动法律人力资源张立萍员工关系培训
课程目的：促进和谐劳动关系建设，培养专业化、高素质的管理者队伍。 课程宗旨：爱员工，护权益，理关系，顺！ 课程时间：0.5-2天（根据课时，调整课程大纲） 课程大
梁伟权 《民法典》对企业劳动用工管理的影响、合规要求及风险防控
民法典劳动法用工管理员工关系人格权
【课程背景】 我国首部《民法典》于2020年5月28日经全国人大三次会议审议通过，自2021年1月1日起正式施行。《民法典》共7编，1260条，涵盖面之广，所具有
卢云峰 《如何全方位防范劳动用工风险》
团队建设中层管理人力资源领导力
Ø 课程背景： 劳动用工风险控制不当，就是企业给自己埋下的“定时炸弹”！所以，劳动用工管理是任何一个企业都不可或缺的管理活动。随着劳动用工法律制度的不断完善，劳动
刘峰松 新时期劳动用工管理与风险防控 （两天版）
人力资源劳动用工风险管控
培训时间：2天×６小时/天=12小时 课程形式：讲授法；讨论法；问答法；演练法；案例分析法 课堂布置 学员分组。课桌布置：岛型 椅子布置：雁阵/鱼刺式 教学材料
冯智明 劳动用工风险防范实操技巧
劳动用工风险防范劳动合同管理劳动合同法人力资源冯智明
【课程背景】 近年来，随着劳动者的法律意识和维权意识不断增强，劳动争议及纠纷案件也不断增多，加大了企业用工的法律风险。如何有效避免和减少企业劳动争议及纠纷，在源头
陈光军 劳资关系—如何有效预防和化解劳动用工风险
劳动用工风险
【课程大纲】 第一讲 劳动争议大数据统计分析 一、劳动争议案件整体情况 1.法院审判情况 2.用人单位情况 3.劳动者情况 二、劳动争议案件各争议类型情况 1.各
魏云东 规避用工风险的利器-人力资源证据管理和程序控制
劳动法劳动用工用工风险
一、制度与法规 1、 常规法规识别 2、 关注证据细节及程序要求 3、 关键公司制度如何建立及关键目录 4、 法规 二、劳动合同管理 1、 劳动合同 2、 试用期
陈朝阳 企业劳动用工风险防范及规避
劳资法律危机管理山东人力资源
该课程主要从企业经营管理过程中可能存在的劳动风险，由人引起的相关风险的防范以及规避：主要从，劳动关系，劳动合同，社保待遇，工伤事故风险及处理等方面规范企业的用工风
蔡闯 有效预防和化解劳动用工风险
人力资源压力管理危机管理职业素养沟通技巧
专题1：企业规章制度撰写技巧及风险应对 1. 人力资源、劳动用工管理制度、员工手册应该包括哪些必备内容？ 2. 规章制度制定、修改的程序要求给用人单位带来的风险及
 刘上说——卓越领导力
领导力
刘上老师在清华大学开课主讲《卓越领导力》，这堂课程中讲述了卓越领导力组织成功关键的几个要素。 首先领导者不光要拥有非凡的远见卓识还要具备清晰的战略眼光，能够准确把
123下一页共 3 页
相关搜索： 劳动用工讲师课程 | 劳动用工培训师课程 | 劳动用工培训讲师课程
讲师网石家庄站 sjz.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系：小文老师 18681582316
Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中