客户反馈: 这是一门经典课,被您升华了!” ‘’我见过许多老师,我对老师很挑,但是您确实讲得很棒!‘’ ‘’请问您是否可以再给我们其他部门的同事轮训这堂课,您还有时间么?我先预定了!‘’
上海天易科技的管培生《七个习惯》培训现场。 天易科技,一家给汽车安装GPS定位的科技公司,目前是业内前三,发展极快,每年都是50%以上增长。滴滴、平安等都是他们的用户。
艾森生物科学公司(ACEA Biosciences Inc) 创建于2002年5月,公司位于美国加利福尼亚州的“生物硅谷”—-圣地亚哥。 2017年7月韩咪咪老师作为至简企业管理咨询有限公司讲师,应
2017年苏宁大学为员工进行职业素养的培训,选择了至简商学院的韩咪咪老师的《高效能人士的七个习惯》作为主修课程。 韩老师在200人的培训场里气氛活跃,现场互动热烈,学员反馈极好!
今天我给一个同事做教练约谈,约谈的话题是,外界环境变化很大,自己感觉内心很空虚,希望改变。我用了教练式发问,询问她:“什么是你真正想要的?”她说:“内心充实的感觉!”我
背景:韩咪咪是ICF国际教练联合会认证教练。下面记录了韩咪咪和一位客户的教练过程,供学习和参考。 说明:教练是一个非常强有力的谈话方式,如果您不是一位专业教练,相信你也可以从下面的谈话中看到如何更有效
前言:历时2年,总共12万字,我和我的好友素芳一起起草了一本新书《成为高效能人士的21天行动》已经完稿。下面是新书节选,分享给大家:寻找到职场的源动力阿梵达作者哈利在《
客户:苏宁集团 地点:江苏省 - 南京 时间:2014/7/7 0:00:00 高效能人士的7个习惯 客户对象为苏宁2014年管培生
客户:中国惠普有限公司 地点:浙江省 - 杭州 时间:2011/6/29 0:00:00 员工绩效沟通的五步曲: 1.针对有情绪的员工的同理心倾听技巧。 2.提升员工积极性的激励技巧。 3.引发员工深
客户:中国惠普有限公司 地点:北京市 - 北京 时间:2012/6/11 0:00:00 课程目标: 让学员掌握高效员工的7 个职场习惯 主动积极:解决问题从自身出发,先改变自己再改