你要让你的信用代表你，让你的名字走进每一个与你合作的人中，你要使他们信赖你，觉得你是一个可靠的人，这对你在团队内的发展都是极其重要的。

尤其在现在日益激烈的市场竞争中，重诺守信更应该是事业成功的一条准则和方法。平时，你可能看不到它的存在，计量不出它的无形的价值，但当你年终计算利润时，它就会显现在你的账面上，让你大喜过望。

所以，你一旦许下了什么诺言，就要恪守信誉，你的言行举止就要给人一种遵守诺言的印象，这种印象将使你受益匪浅。时刻不可丢弃守信这个根本。

这看起来似乎很简单，做起来却相当困难，你只要稍有疏忽，就可能无法守信。不信，你可以想一想：你是否给予别人良好的形象？你是否轻易地允以承诺？你是否值得他人委以重任？你是否总是忘掉别人委托之事？当别人向你打听事情时，你转达了多少次错误信息？……

这么一问，你可能自己会吓一跳，发现自己并不是一个严格守信的人。那么，应该怎样做到恪守信用呢？

你在许诺之前，要先对自己的能力作个正确的估价，仔细想一想：“我真的能履行诺言吗？”许诺是一件非常严肃的事，答应人家的就跟欠人家的一样重要。

在获取财富的过程中，你如果感到自己做不到，或因觉得得不偿失而不愿意去办时，千万不要轻率地向别人许诺。你可以找任何借口来推辞，但绝不要说“没问题”。这样只能让别人感到遗憾，而不会认为你说话不算数，因而不会对你产生不信任感，你也不会因日后做不到而受窘。

对于你已经许诺了的事，你应该认真地对待，努力地去实现它。要知道，你的许诺价值千金，你必须慎重。

你若丢弃守信这一根本，总是信口开河地随便向别人开“空头支票”，临到头来又不兑现，失信于人，不仅会昭示你人格卑贱，品行不端，还是一种顾眼前不顾将来的愚蠢的短视行为。

这时，即使你把理由说得头头是道，极为充分，人们也会对你产生一丝不信任的念头，这会破坏你的形象，影响你的事业，让你一事无成。

如果你做不到你曾许诺过的事，就应该及时地通知对方，这样可以避免不必要的损失。

当然，对于已经受到的损失你应当负起自己的责任，用自己的行动说服别人的异议，让他们亲眼看到你所做的都是为了他们的利益，这样才会把失信于人的负面作用降至最低点，还自己一个可信的面孔。