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谭小芳:团队凝聚力培训
2016-01-20 48292
对象
企业中高层管理者
目的
详细阐述团队凝聚力的操作精髓
内容
团队凝聚力培训 讲师:谭小芳 团队凝聚力培训课程有哪些? 团队凝聚力培训讲师有哪些? 团队凝聚力培训内训师哪位最权威? 团队凝聚力培训方面的培训讲师哪里找? 国内最知名的团队凝聚力培训师是哪位? 欢迎进入著名团队凝聚力培训专家谭小芳老师课程《团队凝聚力培训》! 培训时间:2天 培训地点:客户自定 培训对象:企业中高层管理者 课程推荐: 主要特点:详细阐述团队凝聚力的操作精髓 案例指导:分析团队凝聚力内训的经典个案 案例训练:掌握团队凝聚力的技能提升方法 行动建议:团队凝聚力培训的实战模拟练习 提升建议:引爆团队凝聚力潜力的行动方案 培训背景: 在当今竞争日益激烈的商业环境中,企业竞争的核心就是人才的竞争!很多企业在人才竞争中从招聘面试环节就处于劣势,人才选聘没有科学的评估标准(胜任素质)!和评价方法! 培训大纲: 谭小芳老师的《团队凝聚力培训》课程主内容概括 前言 凝聚力,是可以修炼的 Part1 关注生活的意义 以人为本 为生命的意义而奋斗 志存高远 分析:团队凝聚力培训案例! 解析:团队凝聚力内训案例! 案例:团队凝聚力课程案例分析! Part2 “非关于我” 关注他人关注团队 以团队为荣 服务他人 讨论:团队凝聚力经典案例讨论! 分组:团队凝聚力培训案例学习指南 分析:团队凝聚力学习中的八大陷阱! Part3 审视自我 正确对待过去 宽恕和自由 平衡团队利益与个人热情 了解自己的优势 互动:团队凝聚力培训案例评估 分享:某集团团队凝聚力培训案例 分享:哈佛经典团队凝聚力案例分析示范 Part4 自我修炼 优良的品德 可信赖的品质 领导的个性魅力 打造你的气场 Part5 做卓越的团队领航者 积极心态 提升执行力 榜样的力量 领导即良师 分享:企业团队凝聚力培训三步走! 案例:联想(中国)公司的团队凝聚力培训案例 讨论:明天的道路——企业如何做好团队凝聚力? Part6 做优秀的精神领袖 言行一致 信念的力量 做优秀的精神领袖 Part7 让团队绩效最大化 创新是一种文化 多样性让团队变得更优秀 团结,奋勇向前 激发团队的主动性 分享:团队凝聚力培训四部曲! 分享:团队凝聚力内训五步骤! 分享:企业团队凝聚力六技巧! 分析:某药业集团所面临的团队凝聚力难题! Part8 提升团队潜能的七个“E” 融入团队,不做甩手掌柜 培训,让每位员工成为团队的唯一 积极准备,未雨绸缪 鼓励,最好的奖赏 放权的艺术 激励,点燃团队的激情 提拔,任人唯贤 分析:领导者团队凝聚力做什么? 分析:团队凝聚力内训哪些步骤很重要? 分析:团队凝聚力培训哪个环节很重要? Part9 超越卓越 为他人塑造有意义的人生 超越卓越 过有意义的生活 团队凝聚力培训总结
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