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国企讲师课程

许愿 许愿老师的《央企国企一利五率政策解析与行动方案及达成途径实务》课程
央企国企管理一利五率央企政策
第一节 近年央企经营考核指标体系与达成案例回顾 一、2019年提出“两利一率”（净利润、利润总额、资产负债率）。 二、2020年.................
许愿 许愿老师的《国有企业资产的保值增值管理与资产盘活实务操作》课程
国企资产管理资产保值资产增值资产盘活
第一章 优化国资布局盘活存量资产的政策与形势 一、新加坡国资的淡马锡模式及运用的借鉴 二、国有企业.........的新形势与新要求 三、五大路径.....活企业
柳瑞军 《国企改革与市场化思维提升》2023新版
国企改革市场化思维创新型国有企业核心竞争力企业家精神
《国企改革与市场化思维提升》2023·开局之年如何做好深化国企改革和管理提升行动？ 一、课程背景和意义 国企改革三年行动圆满收官，20大报告提出“深化国有企业改革
柳瑞军 柳瑞军《提升国企核心竞争力》
国有企业核心竞争力改革改革柳瑞军深化提升行动
一． 课程背景和意义 党的二十大报告指出，要构建高水平社会主义市场经济体制，必须“深化国资国企改革，加快国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优
郑君 国企三项制度改革与方案落地
国企改革企业转型
【课程背景】 国企改革的核心的人事管理制度的改革，是用人理念的转型。在互联网和人工智能的快速发展中，许多传统的制造业、服务业岗位，尤其是简单重复性的劳动岗位均将被
王致诚 课程大纲（6课时）：《探索实情，辅助决策——调查研究方法与调研报告写作》-上海：王致诚
调查研究调研报告公文写作央企国企王致诚
课程大纲： 探索实情 辅助决策 ——调查研究方法与调研报告写作 上海 王致诚 课程背景： 1. 信息化时代，任何事实得到误导或佐证，都相对容易；法治时代，任何“屁
吕剑文 组织变革与企业精益经营——助力中国企业从传统粗放经营向现代精益经营转型升级
企业家中层管理组织管理组织变革转型升级
第一讲：弄清经营管理的三个基本概念 一、“组织”概念及基本认知 （一）组织概念及其认知 1、组织的定义 2、组织本质属性 3、组织的分类：正式组织与非正式组织 4
金超 国企创新：国企改革市场洞察与商业模式创新
国企改革创新思维商业模式市场洞察金超企业培训课程
国企创新：国企改革市场洞察与商业模式创新 主讲：金超老师|1天 一、学员收益 关键词：创新思维、双百行动、国企改革、市场洞察、转型升级、商业模式、国企创新 通过深
高建华 赢在顶层设计　－　中国企业转型升级之路
顶层设计
讲座内容提纲 第一部分：顶层设计概述 l 中国企业为什么到了必须做顶层设计的时候？ l 企业的顶层设计主要涉及哪些主要方面？ l 顶层设计与企业转型升级的逻辑关系
王京刚 国企改革三年行动专题之：干部综合能力提升
国企改革干部管理综合能力
国企改革三年行动专题之：干部综合能力提升 主讲：王京刚博士 注：本课程共分四部分，建议培训时间为2天。 第一部分任期制与契约化改革政策要求与实操方法 结合国企改革
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