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违纪员工处理讲师课程

李大涛 《如何有效预防和化解劳动用工风险》
劳动法劳动合同法违纪员工处理
课 程 背 景： 近几年出台的政策法规—— 2008年，国家出台了《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《劳动争议调解仲裁法》、《职工带薪年休假条例》、《企业职
梁硕南 调岗调薪、裁员解雇、违纪员工处理技巧
法律法规
劳动合同、规章制度、工资福利、社会保险、调岗调薪、裁员解雇、违纪员工处理技巧 主办单位：北鸣学习机构（一佳企业管理有限公司） 协办单位：劳动法律培训网（www.cn
梁硕南 劳动合同的变更、解除及违规违纪员工管理
法律法规
一、如何有效调岗调薪 1、如何理解企业的用工自主权？企业能否运用用工自主权单方调整员工的工作岗位？调岗后能否根据薪随岗变的原则同时调整员工的薪酬？ 2、规章制度或劳
梁伟权 有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪员工处理
法律法规
一、 如何认定劳动者不符合录用条件及其体系设计 1. 怎样理解“试用期间被证明不符合录用条件”？ 2、录用条件设计需要明确详尽 3、试用期解除劳动关系需要法定理由
特朗普加征关税与应对：关税政策对我国（或某省市）产业贸易摩擦的影响
特朗普关税出口贸易贸易摩擦
特朗普加征关税与应对：关税政策对我国（或某省市）产业贸易摩擦的影响 （可以根据客户需求增减课纲内容） 王传宝教授 提纲： 一、关税与关税政策概述 1、关税的概念和
《提振消费专项行动方案》30条解读
陈德胜老师提振消费专项行动方案政策解读
《提振消费专项行动方案》30条解读 陈德胜 博士 教授 博士生导师 经济金融形势政策与商业银行经营管理实战专家讲师 老师简介： 1授课老师在商业银行总分支工作20
心理应激干预“简快重建法”连续培训项目招生通知(第四期)
心理应激干预
心理应激是对各种紧张刺激的反应，心理应激干预是对处在心理应激状态下的个体或群体采取有效措施，使之最终度过，更好地适应、开创新的生活。 然而，在普遍存在压力感的时代
2025年4月16-17日由宫同昌老师主讲的《卓越服务意识与沟通技巧》线上互动课堂即将开课！
客户管理沟通技巧
服务能力是每个人一生头等的技能。 ——卡耐基 卓越服务才能打造企业持久竞争力！ 优质服务才是销售的稳定来源。 服务将是企业未来的核心业务部门。 4月16-17日客
《AI在企业管理中的应用与实践》
集团管控战略管理公司治理商业模式企业家
定 制 课 程 大 纲 （中企联智推委员 工信部企业局精益改善专家 中国管理科学院高级百强名师） 【培训课时】24小时（4天） 【培训对象】高中基层管理人员 【授课
《AI在采购及供应链管理中的应用与实践》
供应链管理中层管理公司治理质量管理绩效管理
《AI在采购及供应链管理中的应用与实践》 （中企联智推委员 工信部企业局精益改善专家 中国管理科学院高级百强名师） 【培训课时】18小时（3天） 【培训对象】高中层
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