培训或咨询过程中，总有许多领导者觉得自己驾驭企业的能量不够了，感觉自己越来越虚弱，想要买几服药进补一下，殊不知，企业的病也有善补和恶补之分。
缺啥补啥—气虚补人参，血虚补阿胶，阳虚补鹿茸，阴虚补银耳。企业成长也要补对了才有用。基层补执行力，兵精其术；中层补动力，将通其法；高层补领导力，帅明其道。进补有道，方能药到病除。
所以作为管理者不是什么都要学，而是学对了才最重要。
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