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刘小明:记录我曾经走过的培训那十年 
2016-01-20 51949

 从事企业培训工作整整有十个年头了,但如果让我现在重新选择行业,我依然还会选择培训行业。

记得初入培训是在2000年。那时,中国刚刚开始EMBA教育,国内各大学及国外大学纷纷看好了中国高端教育市场的利润空间,我就是在那时稀里糊涂的“被架上”了某知名大学北京EMBA教学中心主任的位子(说实话,当时还有些不情愿)。记得刚开始面对学员如何解释“什么是EMBA”,就要三五分钟的时间,几乎每个人都要问一遍。三年的EMBA教育管理工作,不仅带给了我开阔的视野,广泛的人脉关系,而且让我认识了培训,萌动了对企业管理孜孜以求的学习欲望,也正是从那时我开始爱上了培训这个行业。

    2003年由于个人发展需要,我进入了一家外资企业,开始接触全面的人力资源管理工作,但培训依然是我工作中的一部分。外资企业的培训比较系统,基本都是由总部下达培训计划,中国分公司只负责执行。从新员工入职培训、员工晋升培训到管理技能培训、专业技能培训都是根据企业发展不同阶段的战略需求而制定,这一年,让我深感培训并不是简单地罗列课程题目和时间,最重要的是不同的时间该进行什么培训内容,让员工达到什么目标。而那时的大部分中国企业,还仅仅把培训看成是员工的一种福利,甚至很多企业直接问培训公司现在培训市场上最流行哪些课程,跟着培训市场潮流点单培训。

    2006年我进入了中国国际企业合作公司,在那里一呆就是5年的时间,在这段时间,我经历了央企的兼并重组,看清了企业各种人的“真、善、美、丑”。值得欣慰的是在这五年的时间里,我为几百家企业进行培训服务,参训学员超过万人,也正是这几年,国内的企业开始越来越重视企业内部培训。从说不清要培训什么到了能告诉你企业现在有什么问题,希望进行什么培训,请什么样的老师符合课程要求,更可喜的是一些有条件的企业开始筹办企业大学。说起来很简单的事情,但我们中国的培训市场却走了好几年的路程。

   2009年,我开始了一名自由职业讲师的职业生涯,希望把我十五年来职业生涯中学到的,感悟到的,总结而成的各种生产管理与大家一起分享!回顾我曾经走过的培训那十年,既有心酸、泪水更有阳光、激情,但更多的收获还是尊重、成就、梦想…..为此,我愿将培训事业进行到底!!!

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