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林玟莹
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林玟莹:十步变身魅力型领导08
2016-01-20 82976

8. 专注于能够鼓舞员工的因素。找出能够鼓舞你和员工的因素。他们是否需要更多的教育和培训，更多的创作时间和交叉培训机会，帮助他们减轻压力、促进健康的计划，甚至是一次带薪休假？要制定并改进维持员工敬业度和忠诚度所需的关键计划。

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