李亚平是一位在管理、咨询和培训领域中具有运营、行政和财务管理等方面资深领导力的高级管理人员和学者。其职业特征体现在他的被不断提升管理责任的职业发展经历中，包括帮助有关组织成功走出困境。亚平的专业优势在非营利组织管理和发展、就业和职业规划、成功激励、项目管理、战略分析和规划、社区组织，社区工作以及有效执行和贯彻初始计划等方面。亚平的核心竞争力为：领导力、责任心、组织能力、远见、目标导向、精力充沛、关怀他人、人际关系和演说等。 李亚平早年就学和工作于英国和美国，拥有美国约翰斯•霍布金斯大学高级国际研究院（SAIS）“国际公共政策”硕士学位和英国肯特大学“非营利组织管理”硕士学位；英国青年社会工作者，美国华盛顿大学教育学院“核心竞争力”（DS）训练大师、美国SMI成功激励国际训练机构和美国FMI家庭激励国际研究机构资深建导师等资格。李亚平曾先后任中华YMCA全国协会总干事、华爱国际实业公司总经理、国际青年成就组织（JAChina）中国总监,和美中青年基金会会长/首席执行官等职；现为康菲顿思商务咨询和培训有限公司创始人兼首席执行咨询师，并同时担任美国国际商务训练（IBTA）协会-商务职业认证（CBPChina）中国首席代表兼总裁、美国核心竞争力（中国）中心执行总裁、英国儿童救助会中国项目国家级顾问和中国青少年发展基金会希望工程GE项目高级顾问等职。